Oposiciones Tramitación Procesal

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Oposiciones Tramitación Procesal

Para las Oposiciones de Tramitación Procesal, se han ofertado un total de 3.454 plazas. De ellas 692 plazas se corresponden con la OPE 2017 y 2.762 plazas con la OPE 2018 de Estabilización.

Estamos aún a espera de convocatoria para la acumulación de plazas de estas OPEs. Previsiblemente la fecha de publicación de la convocatoria será para principios de 2019 y, en consecuencia, los exámenes se celebrarían a mediados de 2019. Basándonos en las bases de la última convocatoria, deberían mediar 4 meses entre ambas fechas (aunque lo normal es que se celebren entre 5 y 6 meses después de la convocatoria).

Sueldo en Tramitación Procesal

¿Cuánto cobra un Tramitador Procesal? El salario de un tramitador procesal  es variable, dependiendo de factores como:

  • El puesto según destino
  • El ámbito territorial
  • La antigüedad en el puesto
  • Las pagas extra
  • Las guardias
  • Otros complementos

Como consecuencia, el salario bruto mensual podría oscilar entre 1500€ y 2200€.

Titulación requerida

En este caso, el requisito básico para el acceso a las personas que quieran opositar al Cuerpo de Tramitación procesal deben estar en posesión del título de Bachillerato o equivalente.

Requisitos que debes cumplir en las Oposiciones de Tramitación Procesal

Para participar en las pruebas de acceso al Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa serán necesarios los siguientes requisitos:

  • Nacionalidad: Ser español.
  • Edad: Tener dieciséis años de edad y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
  • Titulación: Poseer la titulación de Bachillerato o equivalente.
  • Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas del Cuerpo al que se aspira.
  • Habilitación:
    • No haber sido condenado por delito doloso a penas privativas de libertad mayores de tres años, a menos que se hubiera obtenido la cancelación de antecedentes penales o la rehabilitación.
    • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de funciones públicas, salvo que hubiera sido debidamente rehabilitado, ni pertenecer al mismo Cuerpo a cuyas pruebas selectivas se presente

Exámenes para Tramitación Procesal

Estos son los exámenes de las Oposiciones de Tramitación Procesal:

  • PARTE I – CUESTIONARIO- TEST: Consistirá en contestar un cuestionario-test de 100 preguntas sobre las materias del Programa descrito en el BOE. La duración del ejercicio será de 75 minutos y se calificará de 0 a 100 puntos.
  • PARTE II – SUPUESTO PRÁCTICO: Consistirá en la contestación a un cuestionario-test referido a un casos práctico que constará de 20 preguntas. La duración del ejercicio será de 45 minutos y se evaluará de 0 a 40 puntos.

Consistirá en reproducir en ordenador/procesador de textos un texto en Microsoft Word con los requerimientos de presentación que el Tribunal determine. La duración de este ejercicio será de 15 minutos y se puntuará un máximo de 30 puntos para cada uno de los conceptos valorables, velocidad y formato que en total será un máximo de 60 puntos. La puntuación mínima exigida para superar este ejercicio será de 15 puntos en cada concepto, que en total será un mínimo de 30 puntos.

Te interesa: funciones de un tramitador procesal.

Méritos de la oposición

Sólo los aspirantes que hayan aprobado previamente la fase de oposición, podrán optar a ésta. Aquí se pasará a valorar diferentes méritos como: títulos y grados académicos, historial laboral, cursos de formación recibidos y acreditados o conocimiento de idiomas extranjeros entre otros.

Vacaciones

Es importante que conozcas las vacaciones de las que un Tramitador Procesal puede disfrutar:

  • 22 días hábiles por año de servicios, o días proporcionales al tiempo de servicio si es inferior al año.
  • Los sábados se consideran inhábiles.
  • El disfrute de las vacaciones debe ser dentro del año natural y hasta el 31 de enero del año siguiente, escogiendo periodos mínimos de 5 días hábiles consecutivos.
  • Se pueden solicitar, por año natural, hasta 7 días hábiles sueltos.
  • La mitad de las vacaciones deberán ser tomadas entre el 1 de junio y el 30 de septiembre.

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